2)131.第一百三十一章_官道征途
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  “改革没有多少经验可借鉴,只能像某位伟人说的那样,摸着石头过河,试一步走一步,长丰市推进的扶贫开发试点工作,说存在什么问题为时过早,如果硬要找一点不足的话,主要还在下面基层的思维理念和工作推进上,观念不新、执行不力、效果打折。”

  “呵呵,跟谁学的,也一套一套的了。”曾子祥揶揄向昊道。

  向昊笑道:“我都跟市长这么长时间了,学不会也听多了,自然就记住了一些。”

  曾子祥道:“除了蒋书记与冯秘书长外,其他常委们虽然现在都能保持一致的意见,但在推进过程中遇到问题,他们心中还是有想法的。”他从来不认为自己的决断就是唯一正确的做法,允许有争议,希望听到建议,但并不希望他们表面上附和,私下里微辞。因为自己在长丰的日子毕竟不长,有几名常委都是被动站到自己这个改革阵营中来的,要是蒋百年得势了,他们照样会投靠过去,这是他们寻求支持的法则,任何人都无能为力,只有强者才能左右这种形势。

  向昊自然清楚曾子祥的感慨,道:“我不是什么常委,但在市政府这边,我坚决支持您。”

  “对现在的这种格局,你心中是不是也有看不懂,或者说是有矛盾的地方?”曾子祥继续问向昊道。

  “谈政治格局,我说不上来什么,但我以为改革是必须的,也是应该加快步伐的,这是大方向,是国情、省情和长丰的市情所决定的,刻不容缓。”向昊说得很认真,思考得也算深刻。

  曾子祥点了点头,道:“那么面对这种情况,你个人觉得怎么做为好?”

  这话还把向昊考住了,沉思了半响才道:“个人只有适应大环境,适应这个国情、市情。”

  曾子祥这次却是摇头,道:“你说的是被动适应,没有细节说明,估计你对长丰市情领会较多,对中国国情还没有真正了解。”

  向昊点头道:“确实是如此,所以我只能说是个人力所能及之处,坚决支持你的工作!”

  曾子祥温和地笑笑,道:“你是市政府的秘书长,是直接对我工作负责的总管,不仅仅是生活方面,更多的精力要投入到工作上去,你要清醒地记住,市政府的秘书长时候会影响市长的观点的。”

  曾子祥的话并不是说向昊工作有什么问题,也不是说他智商不够,而是希望自己的秘书长能更好的协助自己的工作,这本身也是为了秘书长的发展,永远都只想着秘书长的本职那点事,前途并不会光明。他对自己身边的总管只有三条法则:第一,保持一定程度的距离感,这是就有的威严;第二,争取得到下属对自己的理解和支持,威严中不缺亲和力,管束中不少主动民主意识;第三,还要将有志之士推上更加重要的岗位,让

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